Promovido a Sr. Delivery Consultant en AWS: Modernizando Apps con IA en LATAM
Mi promoción a Senior en AWS ProServe LATAM. Cómo uso IA para ayudar a clientes en Perú, Colombia, Chile y Argentina a modernizar sus aplicaciones hacia la nube.
Promovido a Sr. Delivery Consultant en AWS ProServe LATAM
Por Ytalo Borja Mori | Sr. Delivery Consultant - App Modernization
El Contexto
Recientemente fui promovido a Senior Delivery Consultant en el equipo de Application Modernization de AWS Professional Services LATAM.
No voy a mentir: fue un camino largo. Pero este post no es sobre celebrar un título. Es sobre lo que hago, los clientes reales con los que trabajo, y cómo la IA está cambiando fundamentalmente mi día a día.
Qué Hago Realmente
Mi trabajo es ayudar a empresas grandes de Latinoamérica a migrar y modernizar sus aplicaciones hacia AWS.
Suena simple. No lo es.
No es "mover servidores a la nube". Es transformar arquitecturas que tienen 10, 15, 20 años en sistemas cloud-native. Con equipos que tienen miedo al cambio. Con presupuestos ajustados. Con regulaciones locales que no existen en US ni Europa.
Las 7R: El Framework de Decisión
Para cada aplicación evaluamos 7 opciones:
- Retire — Apagar. Ya no sirve.
- Retain — Dejar en on-premise. Por ahora.
- Rehost — Lift and shift. Mover tal cual a EC2.
- Relocate — VMware Cloud on AWS.
- Repurchase — Migrar a SaaS.
- Replatform — Mover con ajustes menores (ej: DB a RDS).
- Refactor — Rediseñar como microservicios cloud-native.
La decisión correcta depende del contexto. No hay respuesta universal. Ese es exactamente mi trabajo: guiar esa decisión.
Los Clientes: Historias Reales
🇵🇪 Innova Schools — Perú
65+ colegios. La red de colegios privados más grande del Perú. Después de la pandemia, su plataforma educativa no aguantaba el crecimiento.
Lo que hicimos:
- Assessment del portafolio completo con las 7R
- Modernización de servicios críticos hacia microservicios
- Pipelines CI/CD para que el equipo entregue features más rápido
- IA para analizar código legacy y recomendar refactoring
El resultado real: Deployments que tomaban días ahora toman minutos. La plataforma se mantiene estable durante picos de inicio de clases.
🇨🇴 Bancolombia & Grupo AVAL — Colombia
El banco más grande de Colombia y el conglomerado financiero más importante del país. El desafío: modernizar core bancario sin romper nada. Cero downtime. 24/7/365.
Lo que hicimos:
- Strangler fig pattern para modernización incremental
- Workloads batch a serverless (Lambda, Step Functions)
- Containerización con ECS/EKS
- IA para mapear dependencias entre sistemas de 15+ años
Lo que aprendí: En banca, no existe "mover rápido y romper cosas". Cada cambio necesita ser reversible. La modernización es un programa de años, no un proyecto de meses. El valor se demuestra incrementalmente.
🇨🇱 UNAB (Universidad Andrés Bello) — Chile
Una de las universidades privadas más grandes de Chile. Objetivo: soportar educación híbrida y experiencias digitales modernas.
Lo que hicimos:
- Assessment completo de aplicaciones
- Priorización por impacto en experiencia estudiantil
- Modernización de matrícula y gestión académica
- Arquitecturas event-driven para integraciones en tiempo real
El resultado real: En época de matrícula, los sistemas escalan automáticamente. Antes colapsaban.
🇦🇷 Telecom Argentina & Pampa Energía — Argentina
Telecom: la principal telco del país. Pampa: el grupo energético más grande. Dos industrias diferentes, mismo problema: sistemas legacy de décadas.
Lo que hicimos:
- Telecom: modernización de BSS/OSS hacia cloud-native
- Pampa: migración de sistemas SCADA e industriales
- Ambos: patrones de integración con EventBridge, API Gateway, SQS/SNS
- GenAI para documentar código legacy y generar tests automáticos
Lo que aprendí: Infraestructura crítica (telco, energía) requiere un approach extra-conservador. Si el sistema cae, la gente no tiene internet o no tiene luz. No hay margen de error.
Cómo la IA Cambió Mi Trabajo
Antes (2022-2023)
- 2-3 semanas para entender un monolito legacy
- Documentación de arquitectura hecha a mano
- Estimaciones basadas en "experiencia" (intuición)
- Testing de migración manual
Ahora (2024-2025)
- 2-3 días para mapear un monolito completo con IA
- Documentación AS-IS generada automáticamente (yo valido y enriquezco)
- Modelos que sugieren la R apropiada por aplicación
- Tests generados automáticamente para refactoring seguro
- Kiro para desarrollar herramientas internas y scripts de análisis
La verdad incómoda: La IA no me reemplaza. Pero un consultor con IA entrega 5x más rápido que uno sin ella. Si no la usas, te quedas atrás.
5 Cosas Que Aprendí en 3+ Años en ProServe
1. La Tecnología Es el 30% del Problema
El otro 70% es personas, procesos y política. La mejor arquitectura falla si el equipo del cliente no tiene ownership.
2. El Contexto Local No Es Opcional
LATAM no es US. Las regulaciones bancarias en Colombia son diferentes. Los presupuestos son más ajustados. La madurez técnica varía enormemente entre equipos. Si ignoras esto, fracasas.
3. "Modernizar Todo" Siempre Falla
Los mejores resultados vienen de modernizar las 2-3 apps más críticas primero. El éxito visible genera momentum. El resto sigue después.
4. Cloud Native ≠ Serverless Siempre
A veces un container en ECS es mejor que 50 Lambdas. Depende del tráfico, la complejidad, y las capacidades del equipo. Dogma es el enemigo.
5. Comunicar > Ejecutar
El mejor arquitecto que no sabe explicar su solución a un CTO es inútil en consultoría. Tu habilidad #1 es traducir complejidad técnica en decisiones de negocio.
Si Quieres un Rol Similar
Lo que necesitas:
- Fundamentos sólidos — Networking, seguridad, arquitectura distribuida. No hay atajos.
- Empatía — Los clientes tienen restricciones que no ves. Escucha antes de proponer.
- Curiosidad constante — AWS lanza 3,000+ features/año. Si no te gusta aprender, no es para ti.
- IA como multiplicador — Aprende Kiro, Amazon Q, y lo que venga. No es trampa. Es eficiencia.
- Comunicación — Escribe bien. Presenta bien. Convence con datos.
Lo Que Viene
Mi foco para los próximos meses:
- Profundizar en GenAI para modernización a gran escala
- Mentoring a consultores junior del equipo
- Contenido técnico (como este blog)
- Open source: herramientas para assessment de portafolios
Contacto
Si quieres conversar sobre modernización, carrera en AWS, o consultoría en LATAM:
LinkedIn: linkedin.com/in/ytaloborjamori
Web: ytachi.com
Marzo 2026